Toda empresa debe adoptar medidas que garanticen la seguridad de sus trabajadores, de fomentar y crear un ambiente laboral seguro. Estas medidas están dirigidas a detectar, evitar, y en caso de existir una discriminación real, tener instrumentos para pararla.
El Protocolo de de acoso laboral es la herramienta necesaria para cumplir con esta obligación.
Es un procedimiento que se establece en la empresa o en el lugar de trabajo, por el que se regulan formas de intervención ante una situación de acoso laboral en cualquiera de sus formas.
Su implantación sirve para, mediante normas, impedir que estas conductas ocurran, además del compromiso por parte de la empresa que estas actitudes no puede ocurrir en su empresa y debe impedirlo.
La elaboración del plan de acoso tiene un coste de 130€ (IVA no incluido), pero por suerte vas a poder disfrutar de nuestra oferta. Con motivo del Black Friday el coste de la elaboración es de 65€ (IVA no incluido).
Te enviamos la guía con la información completa, los pasos a seguir y los datos que debe rellenar la empresa.
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